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公务员考试辅导班 项目简章

时间：2016年03月29日点击：次


一．项目背景

近年来，全国公职类考试的招考规模急剧升温。2015年国考招考27817人，招考职位数达到15659个，进入面试环节考生高达83451人。相较去年，招录规模进一步扩大，增加5568人、2184个职位，人数增幅达25%，职位增幅达16%。所以，每年招录的人数几乎都在逐年增长。

随着公职类招考规模的递增，公务员的待遇与社会地位的提高以及日益严峻的就业形势的影响等，报名人数日益庞大，竞争日趋白热化。以国考为例, 2015年招录2.7W余人。

公务员考试竞争的激烈，使很多考生选择了辅导培训。高增长的需求刺激了公考培训市场空间无限扩大，广阔的市场空间蕴藏着无限的财富商机。

 

       2008-2015年国家公务员考试招考职位数及招考人数



二．招生对象 

    报名参加国家公务员，地方公务员，事业编制工作人员，政法系统干部警察，教师编制，大学生村官，银行系统工作人员等考试的对象。

三、培训项目

    一是 笔试前培训，二是 面试前培训（1.协议班。2保过班）。

四、培训安排

    1、 笔试前培训：当地开班①由地方分公司或合作机构组织学员，提供培训地点，②总公司协调中央党校，人大和公务员培训专家等师资，赴地方进行培训③培训时间5天。

     开班要求：30人以上。

    人员上报达不到开班要求人数，直接在北京参加培训。

  2、 面试前培训：①由分公司，合作机构负责组织已通过笔试的学员赴京培训，②培训地点：国家人社部能建中心，③培训时长：10天10晚（根据实际情况有加减课程），④签订各自协议，（保过协议或者正常协议），⑤培训实行军事化管理，授课由中央党校教授，人大教授，原国家政策研究室专家，金牌面试咨询师陪训，由培训中心进行面试模拟演练，专家具体指导⑥培训考试合格颁发《公务员职业能力提升证书》⑦保过学员如不能通过面试，全额退款。

五、选择我们的优势：

！！！面试的专业性和高通过率，通过率达90%以上

！！！课程价格低于同行业

！！！通过我们培训我们签订保过协议

！！！人社部能建中心上课

！！！ 专业的指导专家团队

！！！通过培训颁发独有的《公务员职业能力提升证书》，为面试加分 

六、项目优势

●培训地点：人社部能力提升中心（军事化管理）

●人社部能建中心颁发结业证书：《公务员职业能力提升证书》

●教师团队：党校名师、人社部领导、原国家政策研究专家         

七、项目运作

             各类公务员面试以及参公面试时间

  （1）国家公务员招录考试

       面试时间：每年2-4月

（２）地方公务员招录考试

      面试时间：上半年5月、7月，下半年10月 

（３）省市事业单位招录考试

       面试时间：通常在每年6月、1月相对比较集中

（4）党政干部公选招录考试

      面试时间：根据组织内部需求进行组织

（5）军队转业干部招录考试

     面试时间：主要集中在7-8月份

（6）大学生村官招录考试

      面试时间：主要集中在5-6月份

    (7)政法干警招录考试  面试时间：11月中月上旬

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