热烈祝贺人联企业荣获北京人力资源服务品牌50强

时间：2019年05月31日点击：次

人联企业做为有19年从业经验的人力资源服务企业，人力资源服务工作受到了多方好评，并于2019年5月31日，在京交会举办“2019北京人力资源服务高峰论坛”中被评为“2019北京地区人力资源服务品牌50强”，这是人力资源服务业首次登陆京交会，也是北京地区首次发布人力资源服务品牌榜单。榜单企业去年营业收入超3100亿元占全国份额的17.5%。

其中，50强评选的维度包括：营业收入、获得奖项、评委投票、网络投票等，营业收入所占权重为70%；评选以各人力资源服务机构品牌为评选主体，各品牌营业收入以企业营业额计算，每个企业只能申报一个品牌参与评选。同时，各参评机构应在三年内未受到行政处罚。评选评审团评委包括：人力资源服务行业专家、人力资源领域学者、人力资源媒体代表等。

在50强中，有国有独资、全资或控股及全民所有制企业14家，占比28%；民营企业28家，占比56%；外商独资或合资企业8家，占比16%。在营业收入方面，国有独资、全资或控股及全民所有制企业为2058.87亿元；民营企业为924.55亿元；外商独资或合资企业为157.10亿元。民营企业在数量上占优，但在总营收方面，以中智、FESCO为代表的国有独资、全资或控股及全民所有制企业则有绝对优势。

国家人社部日前公布的数据显示，截至2018年底，全国共有各类人力资源服务机构3.57万家，从业人员64.14万人，全年行业总营收1.77万亿元。初步统计，本次“人力资源服务品牌50强”的总营收已达3140亿元，约占全国的17.5%，而根据相关部门的统计，北京地区共有各类人力资源服务机构1600余家。

“惠人达己守正出奇”的经营理念带领着人联企业在人力资源服务广度和深度上产生着日新月异的变化，2019年更推出了“精准扶贫筑梦计划”、“ETL”等项目，针对学生年龄段从18-28岁，放宽至16-28，从普工到高端人才培养，从收费项目到免费项目，人联企业在服务能力和服务体系上也将发生卓越的变化。

感谢为人联企业点赞投票的朋友，感谢一直关注和支持人联企业的朋友，人联企业将继续秉持“以商养善善商并举”的实施理念，不断开拓人力资源服务！

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